Director/a técnico/a para centro de día

Descripción

Vacantes

Funciones

Dirección técnica y gestión del centro.

• Coordinación del equipo multidisciplinar: dirigir, supervisar y coordinar el trabajo del personal del centro (auxiliares de enfermería, fisioterapeutas, psicólogos, terapeutas ocupacionales, etc.).
• Garantía normativa y de calidad: asegurar el estricto cumplimiento de la normativa vigente en materia de centros de día (ratios de personal, condiciones higiénico-sanitarias, accesibilidad y seguridad).
• Gestión de Inspecciones y auditorías: atender y preparar la documentación necesaria para las inspecciones de Sanidad, Bienestar Social o auditorías de calidad internas/externas.
• Organización del servicio: gestionar los cuadrantes de horarios, la planificación de actividades del centro y la supervisión del servicio de comedor o transporte adaptado si los hubiera.
• Atención directa y seguimiento de usuarios (rol de Trabajo Social).
• Proceso de admisión y acogida: gestionar la valoración inicial de los nuevos usuarios/as, tramitar sus expedientes de alta y diseñar el plan de adaptación al centro.
• Elaboración del PAI (Plan de Atención Individualizada): liderar junto al equipo técnico el diseño, ejecución y revisión periódica del PAI de cada usuario, adaptándolo a su grado de dependencia.
• Seguimiento social y evolutivo: realizar entrevistas periódicas con los usuarios para evaluar su bienestar, detectar cambios en su estado cognitivo o físico y reajustar los servicios necesarios.
• Atención y apoyo a las familias: Servir de canal de comunicación directo con las familias, ofreciendo asesoramiento social, apoyo emocional y pautas para el cuidado en el hogar.

Coordinación Institucional (enlace con Bienestar Social).

• Interlocución con la Administración Pública: Actuar como representante del centro ante la Consejería de Bienestar Social, el Cabildo o el Ayuntamiento para la gestión de plazas concertadas y expedientes de dependencia.
• Gestión Documental y Justificaciones: Tramitar las altas, bajas, ausencias temporales y modificaciones de las condiciones de los usuarios en las plataformas oficiales de la administración.
• Derivación de Casos: Detectar situaciones de riesgo o desprotección en los usuarios y coordinar la derivación inmediata a los servicios sociales comunitarios o sanitarios correspondientes.

Requisitos

• Titulación universitaria en Trabajo Social, Psicología, Enfermería, o Fisioterapia.
• Valorada formación complementaria en el ámbito del puesto a desempeñar.
• Experiencia previa en el trabajo con el colectivo de personas mayores de, al menos, un año.

Observaciones

• Si no cumples con los requisitos demandados, no se valorará tu candidatura.
• Comprueba que tu perfil tiene recogida toda tu información profesional (formación, experiencia, etc.).
• No envíes tu CV por email, súbelo a tu perfil en la plataforma para que la empresa lo pueda consultar.

Localidad, Provincia

Nivel Formativo y Académico mínimo

Titulación Requerida

Permisos de Conducir

Vehículo propio

Idiomas

Ocupaciones

Ámbitos de selección de candidatos/as

Duración contrato

Tipo de Jornada

Salario